بدء تطبيق توطين 20 مهنة في التسويق والمبيعات بعد انتهاء فترة السماح
أعلنت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، اليوم، بدء تطبيق قراري رفع نسب التوطين في مهن التسويق والمبيعات، ابتداءً من 19 أبريل 2026، وذلك بعد انتهاء فترة السماح الممنوحة لمنشآت القطاع الخاص. يأتي ذلك ضمن جهود الوزارة المستمرة لتوفير مزيدٍ من فرص العمل المحفزة للمواطنين والمواطنات في مختلف مناطق المملكة.
تفاصيل القرارات الجديدة
ينص القراران على رفع نسبة التوطين في مهن التسويق والمبيعات بالقطاع الخاص إلى 60%، ويُطَبَّقَان على المنشآت التي يعمل بها 3 عاملين فأكثر في هذه المهن، مع تحديد حد أدنى للأجور قدره 5,500 ريال لاحتساب العامل السعودي ضمن نسبة التوطين في مهن التسويق.
المهن المستهدفة بالتوطين
تشمل المهن المستهدفة بالتوطين في التسويق:
- مدير تسويق
- وكيل دعاية وإعلان
- مدير دعاية وإعلان
- مصمم جرافيك
- مصمم إعلان
- أخصائي علاقات عامة
- أخصائي دعاية وإعلان
- أخصائي تسويق
- مدير علاقات عامة
- مصور فوتوغرافي
وتتضمن المهن المستهدفة في المبيعات:
- مدير مبيعات
- مندوب مبيعات تجزئة
- مندوب مبيعات جملة
- مندوب مبيعات
- أخصائي مبيعات أجهزة تقنية المعلومات والاتصالات
- أخصائي مبيعات
- أخصائي تجاري
- وسيط سلع
آليات التطبيق والعقوبات
نشرت وزارة الموارد الأدلة الإجرائية الخاصة بالقرارين، وتتضمن تفاصيل المهن المشمولة وآليات التطبيق واحتساب نسب التوطين، لإطلاع أصحاب العمل والمنشآت على آلية احتساب التوطين والعقوبات المنصوص عليها في حق المخالفين.
السياق الأوسع والرؤية المستقبلية
يشار إلى أن هذين القرارين يأتيان استمراراً لجهود الوزارة بالشراكة مع الجهات الحكومية الإشرافية الهادفة إلى رفع نسب توطين المهن تحقيقاً لمستهدفات إستراتيجية سوق العمل ورؤية المملكة 2030 في دعم الكفاءات الوطنية وزيادة فرصها الوظيفية في مختلف القاعات. هذا الإجراء يعزز من فرص التوظيف للمواطنين ويساهم في تحقيق التنمية الاقتصادية المستدامة.
