حققت شركة نادي العُلا الرياضي إنجازاً مؤسسياً جديداً بحصولها على شهادة "أفضل بيئة عمل" من مؤسسة Great Place to Work العالمية، وذلك في خطوة تعكس نجاح استراتيجيتها في بناء بيئة عمل احترافية ترتكز على تمكين الموظفين وتعزيز ثقافة الأداء العالي والابتكار.
تفاصيل الشهادة وأهميتها
تُمنح شهادة "أفضل بيئة عمل" من قبل المؤسسة الدولية Great Place to Work، التي تُعد من أبرز الجهات المتخصصة في تقييم بيئات العمل حول العالم. ويعتمد التقييم على معايير دقيقة تشمل مستوى الثقة بين الإدارة والموظفين، ومدى العدالة في بيئة العمل، وفرص التطوير المهني، بالإضافة إلى الشعور بالفخر والانتماء لدى العاملين.
ويأتي هذا الاعتماد ليعكس جهود شركة نادي العُلا الرياضي في تطوير تجربة الموظف من خلال تبني ممارسات حديثة في إدارة الموارد البشرية، وتوفير فرص النمو المهني المستدام، مما يسهم في رفع الرضا الوظيفي والكفاءة التشغيلية، ويعزز مستهدفاتها المؤسسية المواكبة لرؤية المملكة 2030.
تصريح الرئيس التنفيذي
أكد الرئيس التنفيذي لشركة نادي العُلا الرياضي، وليد بن عبدالرزاق معاذ، أن هذا الإنجاز يُعد ثمرة جهود جميع منسوبي النادي، ويجسّد ثقافة مؤسسية قائمة على التقدير والثقة والتمكين. وقال معاذ: "الاستثمار في الإنسان يمثّل الركيزة الأساسية لتحقيق النجاح واستدامة الإنجازات، وهذه الشهادة تعكس التزامنا بتوفير بيئة عمل محفزة وداعمة للابتكار".
وأضاف معاذ أن الشركة تواصل العمل على تطوير سياسات الموارد البشرية بما يتماشى مع أفضل الممارسات العالمية، مؤكداً أن هذا التكريم يضع مسؤولية أكبر على الفريق لمواصلة التميز وتحقيق المزيد من النجاحات.
توافق مع رؤية 2030
يتوافق هذا الإنجاز مع مستهدفات رؤية المملكة 2030 في تطوير رأس المال البشري وبناء بيئات عمل جاذبة للكفاءات. وتسعى شركة نادي العُلا الرياضي من خلال استراتيجيتها إلى أن تكون نموذجاً رائداً في القطاع الرياضي السعودي، من خلال الاستثمار في العنصر البشري كأساس للتنمية المستدامة.
وتعد شهادة "أفضل بيئة عمل" إضافة نوعية لسجل إنجازات النادي، الذي يواصل تعزيز مكانته كوجهة رياضية وثقافية بارزة في المملكة، بما يسهم في تحقيق أهداف رؤية 2030 في مجالات الرياضة والتنمية البشرية.
